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ARTIN 미술 아카데미. 공지사항
 
  기업연수 프로그램
ㆍ작성자: artin ㆍ작성일: 2015-08-05 14:08 ㆍ조회: 775
ㆍ분류: ㆍ추천: 0 ㆍIP: 175.xxx.142
미술_기업연수_세부프로그램.zip (2,852KB) (Down:28)
 

기업연수 프로그램

1. 미술작품 속의 나타나는 리더십(2시간)

영웅적인 삶을 보여주는 한 장면의 그림에 나타난 리더들의 모습과 그들의 이야기를 통해 리더가 가진 덕목, 단점들을 살펴보고 삶의 가치와 우리가 가져야 할 리더쉽에 대해 생각하는 기회를 갖는다. 리더쉽 뿐만 아니라 그림을 통해 그 시대의 문화와 가치를 배우며 교양과 예술적 감성을 키운다.

헌신, 배려, 포용, 정직, 용기, 비전을 가진 리더들이 모습을 미술작품으로 감상하며, 그것이 주는 가치와 교훈에 대해 긍정적인 마인드로 받아들이며 모범적인 리더의 역할에 대해 알아본다.

 


 


로댕_칼레의 시민 : 리더의 의무_노블레스 오블리주



 

2. 미술작품 속의 나타난 창의와 현실(2시간)

미술사에 길이 남을 명작을 남긴 작가들은 남들과 다른 창의력을 보여준다. 일상의 물건을 예술작품으로 탈바꿈시키기도 하고, 서로 아무 상관없는 사물들을 합해 보기도 한다. 경쟁이 치열한 기업은 점점 다른 기업과 다른 혁신이 필요하고 그만큼 창의력이 높은 직원들을 요구할 수밖에 없다.

작가들이 자신의 작품들을 통해 어떤 새로운 시도로 세상을 놀라게 했는지, 남들과 어떻게 다르게 생각했는지를 보면 우리의 창의력은 무한하다는 것을 알 수 있다. 나는 어떤 일로 세상을 놀라게 해볼까? 그림에서 배워보자.


데미안허스트_신의 사랑을 위하여


뒤샹_샘


3. 실기 활동 : 나는 누구?(2시간)


 


직접 활동하는 시간이다. 그림을 그리지 못하는 사람도, 그림에 관심이 없는 사람도 꼭 썼어야만 했던 자기소개서. 이제 그림으로 그려보자. 나는 누구일까? 자신의 성격, 심리상태, 장래희망을 파악하여 자신을 설명할 수 있는 동물, 자신과 닮은 세 가지 동물의 특징을 살려 합성해본다.

자신의 복합적인 성향과 장래에 대해 그림으로 표현하는 동안 자존감을 향상시키고 긍정적 자아상을 갖게 함과 동시에 자신의 업무를 탐색하는 기회를 가진다. 발표 활동을 통해 직원들 간의 친밀도를 높이고 서로를 이해할 수 있는 시간을 갖는다. 조별활동으로 조직에서 바람직한 직원상과 그렇지 못한 직원상을 동물을 통해 표현해 보고 의견을 모아보는 시간도 좋다.

4. 실기 활동 : 나도 아티스트-Master Piece (2시간)

그림을 잘 그리지 못하지만 나만의 작품을 만들어 내 방에 걸어놓을 기회를 갖자. 그림 그리는 것에 관심은 많으나 무엇부터 시작해야 하는지를 잘 모르는 사람들은 명화를 따라해 보면서 색에 대한 이해와 그림에 대한 자신감을 갖게 된다.

모방은 창의력을 샘솟게 하는 기초가 된다. 그림의 기교보다는 작가의 작업을 이해하고 따라 그리다 보면 나만의 색깔을 찾을 수 있다. 이젤 앞에 앉아 그림을 그리는 멋진 나를 상상해 보자.


 

모네 그림을 점으로 따라하기


   
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